嘿，先锋们！这篇博客将根据网络的优先事项概述主网迁移路线图，并阐明 Pi 的代币经济学和供应机制。
主网迁移路线图（按优先级划分）
在讨论 Pi 主网迁移时，请记住以下几点：(1) 此次迁移需要基于过去六年积累的复杂挖矿数据，对数千万用户组成的网络进行，以确保诚实先驱者能够获得准确、安全且公平的体验，杜绝作弊行为。这并非像许多其他加密项目那样，只是简单地向数万个钱包空投数据，而忽略了其他数据的重要性。(2) 该网络已完成超过 1200 万用户的迁移，这本身就是业内可扩展性的一项成就，尤其考虑到其原生 KYC 和迁移流程，且用户无需支付任何法币费用。(3) 当初将迁移到开放网络的门槛设定为 1000 万用户时——这既是为了确保网络能够及时过渡到开放网络，也是为了将数百万先驱者纳入主网——我们预料到开放网络上线后，仍会有部分用户需要迁移。
以下是根据网络优先级制定的主网迁移工作路线图。
- 目前，网络正在完成队列中先锋用户的首次迁移，包括已验证的基础挖矿奖励、已验证的安全圈奖励、锁定奖励、实用应用程序使用奖励和已确认的节点奖励。
- 第二次迁移（含推荐奖励）在当前队列中的第一次迁移完成后，我们将重点关注第二次迁移。第二次迁移还将包含推荐挖矿奖励，该奖励将发放给已通过 KYC 认证的推荐团队成员。
- 持续的周期性迁移最后，Pi Network 将转为定期、周期性的迁移（例如每月、每季度等，具体时间待定），其中将包括所有奖金和奖励。
请注意，用户界面中显示的“可转移余额”与实际迁移余额之间的差异是预期行为——用户界面使用简化的计算估算值，以节省计算时间和资源。实际迁移到用户主网钱包的余额取决于大量精确的计算，这可能需要更长的时间，因为需要分析用户过去几年的所有挖矿会话和相关奖励。因此，用户界面中显示的“可转移余额”是对首次迁移中包含的实际 Pi 金额的保守估计。
所有人的首次迁移实际上已经包含了他们已验证的基础挖矿奖励、安全圈奖励、锁定奖励、实用应用程序使用奖励，以及部分用户的已确认节点奖励（基本上只不包括推荐挖矿奖励）。
Pi 代币经济学和供应
鉴于有关迁移的讨论，有必要提醒先驱者们并向公众普及 Pi 代币经济学和挖矿机制，这些内容在2021 年的白皮书中得到了更详细的定义。
关于Pi的供应和分配
Pi 的最大供应量为 1000 亿枚代币。最大供应量由以下部分组成：650 亿枚代币（占 65%）分配给所有社区挖矿奖励；100 亿枚代币（占 10%）分配给基金会储备金；50 亿枚代币（占 5%）分配给流动性；200 亿枚代币（占 20%）分配给核心团队。上述各项分配均与社区迁移挖矿奖励的发放速度保持一致，因此在任何给定时间，各项分配在总供应量中所占的比例都保持不变。
Pi 的有效总供应量（即当前 Pi 的总供应量）的分配比例与最大供应量相同。由于每次分配都与社区的迁移挖矿奖励挂钩，因此有效总供应量可以通过将主网区块链上 Pi 的当前迁移挖矿奖励除以 65 来计算。有效总供应量中的其他分配比例可以与最大供应量的比例相同，例如，最多 10% 的有效总供应量可用于基金会储备，5% 的有效总供应量可用于流动性，20% 的有效总供应量可供核心团队使用。即使所有代币都按照区块链协议的技术要求在创世时铸造，上述比例仍然适用。
分配结构本身确保了影响迁移速度的任何流程都保持公正，因为所有其他分配池都与迁移挖矿奖励的速度挂钩。其设计初衷是为了协调网络中所有参与方的利益，尽可能多地将先锋用户和 Pi 用户迁移到主网上。
因此，该网络致力于尽快迁移 Pioneer 及其 Pi。
Pi 挖矿机制
Pi 挖矿机制旨在扩展其去中心化、实用性、稳定性和持久性，同时促进增长、包容性和安全性。
Pi 的挖矿奖励根据Pi 白皮书中定义的递减指数衰减模型进行分配。先锋成员可以通过对网络的个人贡献（例如参与安全圈、使用实用型 Pi 应用、运行节点等）来增加获得的挖矿奖励。每个月，以移动余额形式发放的 Pi 数量都有上限，并由该模型决定，与当月参与人数或挖矿奖励类型无关。上限的设定是通过系统级基础挖矿速率实现的，每个用户获得的每种挖矿奖励都是该基础挖矿速率的倍数。由于每月 Pi 供应量不断减少，基础挖矿速率通常会随时间推移而降低。
结论
该网络致力于尽快完成所有真实、经过验证且诚实的先锋成员的主网迁移，同时确保网络的准确性、安全性和完整性。Pi 的代币经济模型旨在将网络的长期增长与社区的实际贡献相结合，确保发行模式保持公平、以进步为导向，并以实际参与为基础。
阅读Pi 白皮书了解更多信息。
